pomidor
bazylia
pieprz
rozmaryn
pieprz
bazylia

Specjalista ds. Płac

Od ponad 25 lat Klienci znają i doceniają smak naszych pasztetów oraz gotowych zup, w produkcji których jesteśmy liderem rynkowym. Jesteśmy zespołem, w którym każdy ma do wypełnienia ważną rolę. Pomagamy sobie nawzajem, jak w wielkiej rodzinie. Dołącz do nas, jeśli szukasz pracy, w której dobrze się poczujesz.

Aktualnie szukamy kandydata/kandydatki na stanowisko:

SPECJALISTA/KA DS. PŁAC

Miejsce pracy: Grabów nad Prosną

Opis stanowiska

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • sporządzanie i księgowanie listy płac, umów zleceń etc.
  • administrowanie portalem pue.zus
  • obsługa programu Płatnik
  • obsługa programu RCP, rozliczanie czasu pracy
  • ustalanie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne oraz fundusz pracy. Potrącanie i naliczanie oraz rozliczanie składek ZUS
  • sporządzanie i przekazywanie do ZUS odpowiednich raportów i deklaracji
  • sporządzanie zgłoszeń do ZUS oraz wyrejestrowywanie pracowników
  • obliczanie i pobieranie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych
  • sporządzanie deklaracji podatkowych
  • rozliczanie PPK
  • naliczenia i ewidencja ZFŚS

Wymagania

Wymagania:

  • wykształcenie średnie (mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach: księgowość, zarządzanie zasobami ludzkimi i inne pokrewne),
  • solidne doświadczenie na podobnym stanowisku - w samodzielnym rozliczaniu wynagrodzeń pracowników
  • praktyczna, szeroka znajomość przepisów prawa: pracy, podatkowego i ubezpieczeń społecznych oraz innych obowiązujących przepisów prawnych związanych z prowadzeniem polityki kadrowo-płacowej
  • praktyczna znajomość MS Office
  • wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikatywność, asertywność

Oferujemy

Oferujemy:

  • umowę o pracę w stabilnej firmie
  • stałe godziny pracy
  • pakiet świadczeń socjalnych (m.in. prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie)
  • możliwość poszerzania wiedzy i rozwoju zawodowego
  • możliwość udziału w ciekawych projektach i budowanie polityki personalnej w organizacji
  • pracę w przyjaznej atmosferze